La Mancomunidad de Municipios Campiña Sur Cordobesa ha procedido a la firma de la prórroga del Convenio Colectivo de Trabajo para los proyectos del Programa de Fomento de Empleo Agrario en los municipios que pertenecen a esta Entidad, tal y como fue acordado en el pasado Pleno del mes de noviembre. La presidenta de la Mancomunidad, Francisca Carmona, ha suscrito este acuerdo en representación de los Ayuntamientos miembros, junto con el secretario general de UGT-FICA Córdoba, Pedro Luis Téllez, el secretario del sector agroalimentario, UGT-FICA Córdoba, Miguel Ángel Carrasco Pastor y el secretario de acción sindical UGT-FICA Córdoba, Antonio Rafael Lopera Ordoñez.
Carmona ha indicado que “hemos acordado que la jornada intensiva en el período del 15 de junio al 15 de septiembre, finalizará como máximo a las 14:00 horas, debido a las posibles condiciones climatológicas adversas por altas temperaturas en nuestra comarca, al objeto de proteger, así, la seguridad y salud de los trabajadores, conforme a la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Labores”. La presidenta ha añadido también que “si hubiera modificación en el Convenio Provincial de la Construcción de Córdoba, en cuanto a ampliación del período temporal de la jornada intensiva, se aplicaría automáticamente al personal contratado por los ayuntamientos para este programa”.
Este Convenio beneficia, desde el año 2016, a más de 7.000 trabajadores anuales contratados en proyectos del Programa de Fomento de Empleo Agrario, en los municipios que pertenecen a la Mancomunidad, ya que regulariza jurídicamente a este colectivo de trabajadores, garantizando sus derechos laborales y las condiciones generales de trabajo, con el añadido de que los Ayuntamientos también ganar en garantías jurídicas a la hora de aplicar la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales.
