Quince alumnos se forman en un curso sobre «Actividades de Gestión Administrativa» dentro del Plan “Puente Genil, Empleo e Inclusión”.
El concejal de Desarrollo Económico, José Antonio Cruz, ha presentado esta mañana el itinerario formativo «Actividades de Gestión Administrativa», que se está impartiendo en las instalaciones del centro de estudios San Lázaro. Se trata de un curso, incluido en el Plan “Puente Genil, Empleo e Inclusión”, promovido por el Ayuntamiento de Puente Genil, en el marco del programa operativo de empleo, formación y educación (POEFE). Este programa europeo, que engloba diferentes itinerarios integrados y personalizados de contenido formativo e inserción sociolaboral, con certificado de profesionalidad y ayudas económicas para las personas participantes, está dotado con un total de 1,8 millones de euros, financiado en un 80 por ciento a través del Fondo Social Europeo y el 20 por ciento restante por parte del propio Consistorio pontano.
Un total de 15 alumnos se están beneficiando de este curso, adquiriendo conocimientos relacionados con la compraventa, facturación y actividades de tesorería, entre otros. Compuesto por tres tipos de módulos: formación específica (670 horas); prácticas tutorizadas en empresas (80 horas); y contenido transversal (para formarse en valores como la igualdad, el desarrollo sostenible y el respeto al Medioambiente), el objetivo que persigue este curso, con certificado de profesionalidad de grado 2, es la inclusión laboral en empresas de la localidad.
