El Pleno del Ayuntamiento de Puente Genil no llegó a debatir la propuesta del equipo de Gobierno para regular la jornada laboral y las gratificaciones por servicios extraordinarios de la Policía Local. El asunto había sido incorporado por la vía de urgencia, pero la inclusión en el orden del día no obtuvo la mayoría absoluta necesaria, por lo que decayó sin entrar en su contenido. La secretaria accidental, Inmaculada Berral, advirtió de que la propuesta no tenía informe técnico ni jurídico.
El alcalde, Sergio Velasco, defendió la urgencia de la propuesta al explicar que el Ayuntamiento ha detectado posibles irregularidades en la regulación de la jornada laboral y de determinadas gratificaciones que perciben los agentes. Según indicó, esta situación, unida a recientes resoluciones judiciales, como el caso del alcalde de Chipiona, que tuvo que devolver pagos por horas extraordinarias a policías locales, ha llevado al Consistorio a abrir un proceso de negociación con la plantilla para regularizar estos aspectos.
Velasco señaló que» ya se han celebrado cuatro mesas generales de negociación con los representantes sindicales y que el documento planteado pretendía dar cobertura a cuestiones como la jornada de trabajo y la retribución de los servicios extraordinarios en periodos de especial intensidad, como Semana Santa, Feria o Navidad».
Sin embargo, los grupos de la oposición coincidieron en rechazar la urgencia por la ausencia de informes técnicos y jurídicos que respaldaran la propuesta.
Desde VOX justificaron su abstención al considerar que el expediente carecía de la documentación necesaria para su debate.
El portavoz de IU, Jesús David Sánchez, reconoció el trabajo realizado por el Gobierno municipal y valoró positivamente el acuerdo alcanzado con los sindicatos, pero defendió que una decisión de esta trascendencia debía contar previamente con los informes preceptivos. “Cuando estén los informes estaremos encantados de votar a favor”, señaló, insistiendo en que compartía el fondo del asunto, aunque no la forma de tramitarlo.
En la misma línea se pronunció el portavoz del PSOE, Pepe Gómez, quien afirmó que el acuerdo negociado “parece mejor que la situación actual”, aunque advirtió de que la Policía Local aún debía ratificarlo en una asamblea. Gómez sostuvo que el Ayuntamiento pretende resolver una situación de posible ilegalidad con un documento del que todavía se desconoce si cuenta con el respaldo jurídico necesario. “No podemos aprobar esto sin los informes jurídicos; primero se informa y después se ejecuta”, afirmó, anunciando que su grupo no apoyaría la urgencia.
Tras no prosperar la inclusión del punto, el alcalde advirtió de las consecuencias que puede tener esta decisión sobre la prestación del servicio. Explicó que la plantilla de la Policía Local cuenta actualmente con 44 agentes, de los que 11 se encuentran de baja médica, lo que supone aproximadamente un 25% del total. A ello se suma que entre siete y ocho agentes están disfrutando de sus vacaciones, reduciendo aún más la disponibilidad de efectivos.
Velasco alertó de que, si no se adopta una solución en las próximas fechas, el Ayuntamiento podría encontrarse durante el mes de agosto sin efectivos suficientes para cubrir todos los turnos y garantizar la presencia de, al menos, una patrulla en la calle. “No tener ninguna patrulla es un problema de primerísima magnitud”, aseguró.
El regidor concluyó señalando que, tras no prosperar la urgencia, el equipo de Gobierno estudiará la forma de volver a plantear este asunto con las garantías jurídicas necesarias para intentar resolver cuanto antes una situación que considera prioritaria para el funcionamiento de la Policía Local.
